西贝创始人:996算个啥?我们是715

作者:GHR编辑部  来源:环球人力资源智库(ID:ghrlib) 近日,西贝创始人贾国龙发布一条“715工作制”引起热议。 “996算个啥…

北大高材生入职华为一月被开除:辞退你,培养你,从来都不是看能力

能不能做,是能力问题;肯不肯做,是态度问题。端正工作态度,踏实做好本职工作,比起一味地抱怨和找毛病,更容易得到领导的重视。 来源:儒思HR实战智库(ID:cui…

与其跟员工讲道理,不如带他们打胜仗

作者:张丽俊 来源:张丽俊(ID:zhanglijunCherry) 这么多年下来,我见过成百上千的管理者,他们的管理风格不尽相同。但很多管理者都有一个共同的特…

后疫情下如何“换道超车”?与云学堂一起get新场景、pick新未来

在VUCA时代,疫情黑天鹅与贸易战灰犀牛叠加而来,经济周期与结构调整并驾齐驱,企业面临着更大的发展压力。为了适应“内循环为主”的新经济形势,云学堂携手中欧商业评…

@培训人,本年度最值得期待的“压轴大戏”即将上演,满足你所有期待!

2020已进入下半程,你的年度目标还有多少在路上?对企业而言,经历过生存考验之后,怎样积蓄能量,打一场漂亮的翻身仗?  面对疫情的不稳定因素、国际形势…

“打鸡血”“灌鸡汤”?95后可不吃这一套

   “永远相信美好的事情即将发生”——小米 成立于2010年4月的小米公司,是一家以手机、智能硬件和 IoT&nbsp…

后疫情下如何“换道超车”?与云学堂一起get新场景、pick新未来

云学堂携手中欧商业评论,即将于9月24日举办2020年企业学习节,以“新场景·新未来”为主题,以企业学习为人才培养、组织管理、业务升级、市场拓展等赋能,与企业一道迎接新场景、拥抱新未来。

代际领导力走进500强,用90后思维领导90后

自从90后进入社会,关于他们的各种讨论就没有停止过。90后被90前贴上了各种各样的标签:我行我素、责任感弱、非主流……在职场中,90后员工有着鲜明的个性,传统的…

如何有效激励员工?这一点多数管理者没有意识到

导读:真切地重视员工,就是最好的激励方式。 作者|蔡不蔡    来源|世界经理人   (ID:CEC_GLOBALSOURCES)…

如何做好人才管理?一块樱桃奶油蛋糕的启示

公司应该用什么判断一个员工的价值?用好人才,要有怎样的新思维? 关键要分得清公司中的“活性因子”和“稳定因子”。 来源:李檬(ID: imslimeng) 42…